Sự kiện đặc biệt khiến toàn thể CBCNV Apparel Far Eastern (Việt Nam) tự hào – Đại hội Công đoàn lần thứ V đã khép lại với thắng lợi rực rỡ!

Không chỉ là một buổi tổng kết, Đại hội Công đoàn lần thứ V thực sự là khoảnh khắc đánh dấu bước chuyển mình quan trọng của tập thể người lao động trong toàn công ty.

Sự kiện được tổ chức ngày 29/11/2025 đã đưa ra những báo cáo, định hướng và quyết sách then chốt cho hành trình phát triển của Công đoàn Cơ sở trong nhiệm kỳ 2025 – 2030, thu hút sự quan tâm của đông đảo đoàn viên và lãnh đạo các cấp.

Đại hội diễn ra trang trọng – đoàn kết – dân chủ

Tại Đại hội lần thứ V, đại biểu là cán bộ, đoàn viên công đoàn các bộ phận đã tập trung thảo luận và đánh giá toàn diện hoạt động nhiệm kỳ 2020 – 2025.
Không khí diễn ra nghiêm túc – minh bạch – đoàn kết, thể hiện tinh thần trách nhiệm cao của tập thể Công đoàn công ty trong vai trò đại diện người lao động.

Các nội dung báo cáo được trình bày rõ ràng, đề cao tính thực tế trong công tác chăm lo đời sống, bảo vệ quyền lợi và tạo môi trường làm việc an toàn, lành mạnh cho cán bộ công nhân viên.

Thành tựu nổi bật nhiệm kỳ 2020 – 2025

Trong nhiệm kỳ vừa qua, Công đoàn Cơ sở Công ty Apparel Far Eastern (Việt Nam) đã đạt được nhiều kết quả đáng ghi nhận:

• Thực hiện tốt các chương trình phúc lợi, hỗ trợ đời sống công nhân;

• Tổ chức đối thoại định kỳ giữa lãnh đạo và người lao động;

• Phối hợp triển khai phong trào thi đua “Sản xuất an toàn – hiệu quả – chất lượng”;

• Đẩy mạnh các hoạt động văn hóa – thể thao gắn kết nội bộ;

• Xây dựng môi trường làm việc văn minh, chuyên nghiệp và tuân thủ quy định pháp luật.

Những nỗ lực này đã góp phần nâng cao tinh thần đoàn kết, tạo nền tảng vững chắc cho sự phát triển dài hạn của công ty.

Định hướng nhiệm kỳ 2025 – 2030

Bước vào nhiệm kỳ mới, Đại hội đã thông qua nhiều phương hướng quan trọng nhằm nâng tầm chất lượng hoạt động công đoàn:

• Đổi mới phương thức lãnh đạo, nâng cao hiệu quả công tác công đoàn;

• Tập trung chăm lo quyền lợi, tăng cường tiếng nói và bảo vệ người lao động;

• Tổ chức nhiều hoạt động phong trào thiết thực, nâng cao đời sống tinh thần;

• Phát triển đội ngũ cán bộ công đoàn vững chuyên môn – giỏi nghiệp vụ;

• Đồng hành cùng Ban lãnh đạo công ty xây dựng môi trường làm việc hiện đại, bền vững, an toàn.

Những mục tiêu này thể hiện rõ quyết tâm của Công đoàn trong việc đồng hành cùng sự phát triển của công ty trong giai đoạn mới.

Ý nghĩa của Đại hội đối với công ty và người lao động

Đại hội Công đoàn lần thứ V không chỉ là sự kiện nội bộ, mà còn mang giá trị quan trọng đối với chiến lược phát triển chung:

• Thể hiện tinh thần đoàn kết giữa doanh nghiệp và người lao động;

• Khẳng định cam kết xây dựng môi trường làm việc ổn định, công bằng;

• Tạo động lực thúc đẩy sản xuất – kinh doanh;

• Mang lại niềm tin, sự yên tâm và tinh thần gắn bó lâu dài của công nhân viên.

Đây chính là nền móng cho những bước tiến đột phá trong nhiệm kỳ 2025 – 2030.

Đại hội Công đoàn Cơ sở Công ty Apparel Far Eastern (Việt Nam) lần thứ V – nhiệm kỳ 2025 – 2030 đã khép lại đầy thành công, mở ra một chặng đường mới với nhiều kỳ vọng và mục tiêu mang tính chiến lược.

Sự đoàn kết, trách nhiệm và nhiệt huyết của tập thể cán bộ – đoàn viên chính là sức mạnh giúp công ty tiếp tục phát triển vững vàng.

✨ Một nhiệm kỳ mới – một khởi đầu mới. Cùng nhau xây dựng môi trường làm việc tốt hơn, văn minh hơn và bền vững hơn vì quyền lợi người lao động và tương lai của Apparel Far Eastern (Việt Nam)! 🇻🇳